宁化：以人才活水铸就教育活力
2017
12/16
06:44
三明日报
数聘任，每年单列15个中高级职称岗位，奖励教学贡献突出的优秀教师和到农村支教的城区优秀教师，让教师队伍有盼头。近年来，宁化先后解决了1000余名教师中高级职称聘任问题。
奖励有力度。宁化出台《名师工程实施意见》和《关于进一步完善教师队伍建设及乡村教师支持计划（2015-2020年）实施意见》，加大对中小学名师队伍的培育力度,对荣获省、市“名师”“名校长”称号的教师，县财政每年安排专项资金用于中高考奖教奖学，对学生考取清华大学、北京大学的毕业班班主任和科任老师给予奖励；对获评为省、市、县学科带头人的教师进行奖励。目前，全县共有省市学科带头人和骨干教师130名，县级351名，形成以名师和骨干引领的优秀教师团队。县财政对20个名师工作室每年安排专项工作经费，对有教科研项目的省级名师、省名校长、省学科带头人、省骨干教师，每年给予5000元科研经费。
收获有温度。随着师资队伍的不断发展壮大，宁化教育教学质量稳步提升，形成了独特的品牌特色。2017年，宁化高考大获丰收，其中普通高考本一上线513名，上线率28.58%；本科上线1443名，上线率80.39%，“211”大学以上录取190名，其中“985”院校录取82名，清华大学录取1名，北京大学录取5名，县一中排名全省高中校第七，县级高中校第一。
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【作者：赖全平】 【责任编辑:茜茜】
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